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フォーマット:
図書
責任表示:
伊丹敬之, 加護野忠男, 伊藤元重編
言語:
日本語
出版情報:
東京 : 有斐閣, 1993.5
形態:
xi, 320p ; 20cm
著者名:
伊丹, 敬之(1945-) <DA00113801>
加護野, 忠男(1947-) <DA00169908>
伊藤, 元重(1951-) <DA00959106>
Dore, Ronald Philip, 1925- <DA00453355>
山之内, 靖(1933-) <DA00394584>
永易, 浩一(1941-) <DA00603695>
小池, 和男(1932-) <DA00672723>
橘木, 俊詔(1943-) <DA05909976>
猪木, 武徳(1945-) <DA0120803X>
島田, 晴雄(1943-) <DA00338120>
門田, 安弘(1940-) <DA0026661X>
鎌田, 慧(1938-) <DA00016430>
森川, 英正(1930-) <DA00580283>
三隅, 二不二(1924-2002) <DA00555151>
石川, 経夫(1947-1998) <DA05289168>
花田, 光世(1948-) <DA07836013>
榊原, 清則(1949-) <DA01482428>
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シリーズ名:
リーディングス日本の企業システム / 伊丹敬之, 加護野忠男, 伊藤元重編 ; [第1期] ; 第3巻 <BN08578633>
目次情報:
日本企業と人的資源 : 問題状況と研究の方向 伊藤元重, 加護野忠男 [執筆]
日本的雇用システムの諸源泉 ロナルド・P・ドーア [執筆] ; 山之内靖, 永易浩一訳
日本企業と知的熟練 小池和男 [執筆]
日本の労働組合参加率 橘木俊詔 [執筆]
経済と暗黙知 : 知識と技能に関する一考察 猪木武徳 [執筆]
日本型ヒューマンウェア教育 島田晴雄 [執筆]
トヨタ生産方式 : 日本の生産管理システム 門田安弘 [執筆]
トヨティズムの流れ 鎌田慧 [執筆]
日本のトップ・マネジメント 森川英正 [執筆]
働くことの意味 : 国際比較 三隅二不二 [執筆]
日本の労働市場の構造 : 賃金二重構造の理論的検討 石川経夫 [執筆]
日本の人事制度における競争原理 : 昇進・昇格システムの実態 花田光世 [執筆]
アメリカの研究者と日本の研究者 : 年齢はどのように影響するか 榊原清則 [執筆]
日本企業と人的資源 : 問題状況と研究の方向 伊藤元重, 加護野忠男 [執筆]
日本的雇用システムの諸源泉 ロナルド・P・ドーア [執筆] ; 山之内靖, 永易浩一訳
日本企業と知的熟練 小池和男 [執筆]
日本の労働組合参加率 橘木俊詔 [執筆]
経済と暗黙知 : 知識と技能に関する一考察 猪木武徳 [執筆]
日本型ヒューマンウェア教育 島田晴雄 [執筆]
続きを見る
書誌ID:
BN09114332
ISBN:
9784641053151 [4641053154]  CiNii Books  Webcat Plus  Google Books
子書誌情報
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